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1月15日上午，天府矿投组织召开2024年度中层干部民主测评会。
会上，10名中层干部围绕整年岁情情形、事情中保存的缺乏及来年的事情妄想举行现场述职。参会职员凭证干部述职情形并团结一样平常体现，对中层干部举行多维度、客观、公正的审核评价。
聚会强调，中层干部要深刻熟悉到自我刷新与完善的主要性，从专业素养、管理能力、立异头脑等多维度发力，全方位提升自身能力水平。全体干部职工应以此导向，起劲提升小我私家能力，在各自岗位上争先创优，形成比学赶超的优异气氛，配合推动企业向更高质量、更具竞争力的偏向生长。
此次民主测评，不但是对中层管理团队事情绩效的一次全方位审阅，更是加速向现代化企业治理转型的要害行动。下一步，公司将深度剖析民主测评数据，将测评效果融入一样平常管理，确保其成为推动干部能上能下、增进企业生长的有力支持。
天府矿投全体员工加入聚会。
（人力资源部）
